2月2日—3日，温岭市第一人民医院相继举行十余场高质量、高水平的学术讲座。齐聚省内十余位专家，为医院医护人员开展了一次学术深度碰撞的盛会。

    一、直击现场，亮点纷呈

    MDT交流，分享团队合作心得

    2月2日，宁波市李惠利医院东部医院肝胆胰中心、宁波市器官移植研究中心的陆才德教授带领MDT团队来院开展交流。双方对肝脏移植、胰腺癌、肝转移性癌等病例治疗进行分享，开拓了医护人员的视野，也为双方进一步合作奠定了基础。

    微创专家分享快、小、精、准技术

    2月3日，在浙江省医学会微创外科分会“微创外科技术推广及巡讲活动（温岭站）上”，温岭市卫计局局长吕志令、温岭一院院长陈军政出席活动，并作开幕致辞。开幕式由温岭一院副院长郑志坚主持。浙江大学医学院附属邵逸夫医院的专家们，作了多场腹腔镜及超声内镜学术讲座，并在医院数字化手术室内进行了手术演示。

    第四届浙江大学临床医学研究生班开班

    2月3日，温岭一院浙大研究生班再次开班。此前，医院已开展临床研究生班3个班，护理研究生1个班。已有127位医护人员结业，取得硕士研究生学历，其中28位已取到硕士学位。

    二、搭建平台，培养人才

    学科要发展，技术要进步，人才是关键。近年来，医院重视人才培养，采取分层次、多渠道培养模式。

    针对学科技术骨干、潜力医务人员、规陪医师，采取三级人才梯队的培养模式。

    同时，医院与中国光华科技基金会正式签署“百家医院人才培养公益促进计划”捐助协议，成立医院与瑞客东华共建转化医学中心，选送医护人员到国内或境外进修学习。

    加强对外交流合作，通过“请进来”和“送出去”，促进医院医护人员技术和学术能力提升。

    此外，医院还鼓励医护人员读研、读博。为读博人员提供一切学习上的支出，并给予5万元奖励金，对取得硕士学位的学员也会给予5000元的奖励金。

    在浙大研究生班开班活动仪式上，温岭市卫计局局长吕志令提出，学习是一种责任，医护人员要有好学向上的学习风气，要有追求卓越的精湛技术，要有救死扶伤的人文情怀；要把学习当成一种生活习惯，活到老，学到老。让“美丽医院”由内而外地迸发出沉淀和丰盈内涵的美丽。

    三、效果显现 战略成绩斐然

    获得浙江省科技进步三等奖一项；首次获得浙江省自然科学基金立项；获得浙江省基础公益类研究项目两项，同一年度立项数最多；获得地厅级课题立项12项，同一年度立项数最多；发表SCI文章19篇，同一年度发表SCI文章最多；申报温岭市课题63项、立项42项，同一年度立项数最多……2017年，温岭一院科研领域不断传来喜讯。

    2017年，医院还开展了MDT团队协作论坛，加强了MDT团队建设，2017年MDT团队开展活动比上一年增加了近三倍。2017年，开展新技术新项目60多项，其中达到台州市领先技术≥3项，先进技术≥8项。

    “医院积极探索人才培养模式，搭建自主教育、科研创新和国内外交流三大平台，着力培养适应医院发展战略需要的医学人才。”医院陈军政院长表示。