“只要心中有梦，动力就会源源不断！”11月2日，一场激情和梦想的对话在温岭市第一人民医院举行，‘博’采众长，兼容并蓄，温岭市第一人民医院的李慧勇、朱云森、杨先亮、任世洪和李相国5位在读博士为同事们分享了他们在追求梦想中的心得和体会。这场对话会吸引了医院100多位医护人员参加，陈军政院长和吴忠标副院长到会致辞并聆听。

     为了培养人才，扩大医院高层次人才队伍，医院出台了一系列激励措施。其中医院鼓励在职员工读博，对于成功考上并获得在职博士研究生学位的前30名医务人员最高可奖励20万元。读博人员在读期间，原工资和奖金待遇不变，可报销读博期间的学费等以及一定的交通和住宿费，在考上博士到获得博士学位，签订5年工作协议后，将分次获得20万元的奖金，同时温岭市也有相关政策奖励5万元，5年内购买商品住房的，再给与20万元房票补贴。在系列政策的激励下，医院在职医护人员积极参与继续教育，提高自身学识水平，截止目前，医院共培养在职硕士研究生169位，博士研究生7位，已有43位取得硕士研究生学位。

     在对话会上，作为医院第一位在职期间获得研究生学历的教育管理处吴旭丽主任表示，与积极的人在一起，自身也会有很大的进步。她从中专毕业，到读护理大学，再到读研，这一路上有许多领导和同事的领路和支持，她也希望更多的年轻人，继续努力向前行。

     李慧勇是一名神经外科医生，也是医院第一位攻读在职博士的。他表示，攻读在职博士离不开家人和同事们的支持。读博要有科研的思维，要有独到的眼光和创新点，他在平时注重查阅专业知识网站和杂志，经常查看各类课题网站，了解科研动态信息。

     骨科中心的3位在职博士朱云森、杨先亮、任世洪也分析了自己的心得。朱云森认为平时要注重英语的学习，合理安排工作、生活与学习的时间。杨先亮和任世洪也分享了几个大学对读博的要求。

     呼吸内科的李相国主任医师是在场几位在职博士中最年长的一位。他认为：“只有奋斗的人生才是幸福的人生。”在考博期间，他每晚从9点半学习到12点。在读博期间，为了平衡工作与学习，有一次他结束晚上的课程学习，再开车回家，准备第二天的学术会议。他觉得或许十年后再回头看，这些努力都是值得的。

     对话会上几位在职博士的分享极大的鼓舞了在场医护人员，不少医护人员纷纷提问，为接下去的考博、读研做课题等吸收“前辈”们的优秀经验。

     陈军政院长表示，医院要做强，要运用好“医教研”三架马车，他希望全院行动起来，采取“两条腿”走路，即引进高层次人才和加快本院职工自身培养，推动医院可持续发展。